Indeed営業

Indeedの代理店営業をお任せします。 新規開拓営業はもちろんクライアント企業の運用についても携わって頂きます。 ◆職務詳細 ■誰に：indeed広告で採用を行っている企業 ■何を：採用を最適化するためのコンサルティング ■どのように： Indeedの広告代理店営業として、新規獲得から、 クライアントの採用課題に対するコンサル業務をご担当いただきます。 ◆ポジションとやりがい クライアントが抱えている課題や問題を解決するために DYMの開発チーム(広告運用担当)と連携して商材を作ることができます。 ただ「Indeedを売る」だけではなく、クライアントの人事課題を解決に導くお仕事ですので、 営業としてのスキルも幅広く身につきます。 ◆正当な評価制度がやりがいに 同社の人事評価は「正当な評価」をコンセプトに設計されています。 人事評価は3ヶ月に1度（年4回）実施されています。 目標の設定方法は、「全社目標」「部署目標」「個人目標」と3つに分類され、 職位が上がるほど「全社目標」の比重が高くなり、 メンバーであれば「個人目標」の比重が高くなります。 可能な限り定量的に判断がつくように数値管理されており、 指標が明確です。 ◆入社半年後に年収250万円アップした社員も！ 中途入社後、社内で仕事ぶりを認められ 年収が一気にアップした社員も活躍中。 「正当な評価」をコンセプトにした評価制度の 運用は、社員の働き甲斐にもつながっております。